Please use this identifier to cite or link to this item: http://repositorio.fucsalud.edu.co/handle/001/688
Title: Percepción del clima organizacional en el personal asistencial de enfermería en una institución ESE especializada en materno perinatal
Authors: Villamizar Moreno, Ana María
Camacho Barreto, Laura Ximena
García García, Ana Celia
Issue Date: 8-Jun-2017
Publisher: Bogotá: Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud
Abstract: El objetivo de esta investigación es realizar una medición de la percepción del clima organizacional en una institución pública Materno Infantil, en la ciudad de Bogotá con el personal asistencial de enfermería, el cual se obtuvo una muestra de 80 personas escogidos aleatoriamente teniendo en cuenta los criterios de inclusión y exclusión establecidos por la investigación. El instrumento utilizado para la medición del clima organizacional es la prueba ECO, que evalúa cinco variables de 63 ítems, y se categorizan en el liderazgo y apoyo, recompensa, confort físico, control presión y cohesión entre colega, esta prueba tiene una validez del 95 al 96%. Este artículo nos permitirá visualizar que hay un amplio acuerdo entre los diferentes autores y teorías que se toman de referentes, en que el clima organizacional se compone de diferentes dimensiones que caracterizan aspectos particulares del ambiente organizacional.
Description: 22 p.
URI: http://repositorio.fucsalud.edu.co/handle/001/688
Appears in Collections:FDA. Trabajos de Grado

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
REDI-FDA-2017-10.pdfTrabajo de grado - Postgrado571.34 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.